Los Jóvenes Mandos Medios

Los Jóvenes Mandos Medios La cultura del trabajo cambió. Lo que antes era un orgullo (estar 25/30 años en la misma empresa) hoy es rotulado como “quedado, sin ambición”. Cambiar permanentemente de trabajo era mal visto y hoy es sinónimo de proactividad y espíritu de mejorar. La pandemia del covid, más allá de los temas […]

Leer más
Empresas Familiares y las Nuevas Generaciones

Empresas familiares y nuevas generaciones La gestión de empresas familiares presenta desafíos únicos que combinan las dinámicas del negocio con las relaciones personales entre los miembros de la familia. Para los jóvenes que pertenecen a la tercera generación o a mandos medios de estas organizaciones, hay una gran oportunidad de contribuir al crecimiento y modernización […]

Leer más
Mas allá de la controversia ¿El “wokismo” en las empresas es algo novedoso?

El término “woke” se instaló a escala mundial recientemente generando polémicas entre los que defienden la llamada “agenda woke” y los que la atacan y denostan. Se supone que “woke” representa las preocupaciones y acciones relacionadas con la justicia social, la diversidad y la inclusión y a nivel empresarial de la responsabilidad corporativa tanto a […]

Leer más
Los acuerdos en la empresa familiar

Los acuerdos en las empresas familiares Hace algunas semanas la corte suprema de justicia de Mendoza realizó un fallo referido a un acuerdo familiar realizado hace muchos años. Retomó una planificación sucesoria que distribuía diferentes unidades de negocios entre los hermanos y que, en su momento, sirvió para compensar a todos los miembros. De todos […]

Leer más